Case Interview Coaching

Mit SureStepPrep auf Nummer Sicher gehen

Mit dem Hintergrund und Wissen von beiden Seiten des Tisches kenne ich die Perspektive von ambitionierten Bewerbern bei der Vorbereitung auf Case Interviews - und alle Hindernisse und Schwierigkeiten am Weg zum begehrten Angebot einer Top-Beratung.

 

Mit der Erfahung aus weit über 1.000 Case Interviews mit Bewerbern - von Berufseinsteigern bis hin zu erfahrenen Führungskräften aus der Industrie - habe ich das erforderliche Hintergrundwissen um Sie bei der Erreichung Ihrer Ziele optimal zu unterstützen.

Auf Basis dieses Erfahrungsschatzes habe ich die SureStepPrep Methode entwickelt, damit Sie mit Sicherheit den maximalen Nutzen aus unseren Coachings ziehen - nämlich ein Angebot von den Top-Beratern wie McKinsey, BCG, etc.

 

Hier sind die Zahlen - und Sie geben meinem Ansatz recht:

Offer at: McKinsey / BCG Other Tier 1&2 Consulting Firms No Consulting Offer
Number of Candidates 67% 29% 4%
Avg. # of Coaching Hours   9,4 2,7


Bislang waren Sie möglicherweise ein absoluter Überflieger
- vielleicht an der Universität, oder auch in Ihrem bisherigem Job. Und möglicherweise denken Sie, dass Sie keine Unterstützung für Ihre bevorstehenden Case Interviews benötigen.

 

Hier kommt die Wahrheit - und sie wird Ihnen wahrscheinlich nicht gefallen: inmitten unter den besten Köpfen auf diesem Planeten werden Sie sich schon sehr anstrengen müssen, um im Vergleich überhaupt durchschnittlich gut zu sein, geschweige denn am oberen Ende der Skale zu performen.

Nicht nur der Wettbewerb in der Beratung, sondern auch bereits der Wettbewerb um begehrte Angebote bei den Top-Playern ist beinahe unmenschlich brutal, insbesondere in Zeiten wie diesen mit geringen wirtschaftlichen Wachstumsraten.

(PS: das Feedback aus den Coachings ist ebenso klar, ehrlich und direkt - meine Aufgabe ist es Sie auf die Interviews vorzubereiten, und nicht Ihr Ego zu streicheln. Wenn Ihnen das nicht gefällt, sind Sie hier an der falschen Adresse.)

 

Nun ist es für Sie an der Zeit zu entscheiden, ob Sie Ihre Interviews wirklich ernst nehmen und sich bestmöglich darauf vorbereiten, und ob Sie wirklich zu einer der Top-Unternehmensberatungen wie McKinsey, The Boston Consulting Group, etc. gehen wollen.

Consulting Case Interview Prep - Free expert advice

Ihre Consulting Karriere gleich jetzt starten - 100% ohne Risiko!

Nur Um das Coaching in Perspektive zu setzen: allein mit Ihrem 1. Monatsgehalt bei McKinsey können Sie ~40h an Coaching buchen! Auch wenn der Preis auf den ersten Blick hoch erscheint - in den ersten 2-3 Jahren bei einer Top-Beratung werden Sie zwischen 200.000 und 400.000 € verdienen - hier ist das Coaching eine vergleichsweise marginale Investition in Ihre Karriere (~5-50 Basispunkte!).

 

Und das beste daran: das Coaching ist für Sie 100% risikofrei. Wenn Sie keinen Wert für sich selbst erkennen sollten, oder mich einfach nicht mögen, können Sie das Coaching jederzeit in den ersten 20 Minuten stoppen. Das nicht nur in unserem ersten Coaching, sonder auch in jedem nachfolgenden. Geld zurück, keine weitere Begründung notwendig - versprochen.

 

Preise:

  • 1 Stunde Coaching: € 149,--
  • 5 Sessions à 90 Min.: € 990,-- (10% Rabatt!)
  • 10 Sessions à 90 Min.: € 1.890,-- (15% Rabatt!)

 

Bitte hier Ihr Paket auswählen - ich melde mich bei Ihnen danach ASAP.

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Administrative Details:

  • Coachings über Skype Video Call
  • Termine sind grundsätzlich 24/7 möglich und werden individuell vereinbart.

 

Für weitere Fragen:

Hinweis: Bitte die mit * gekennzeichneten Felder ausfüllen.

Bewertungen von Kandidaten (Auszug)

(Sorry dass die Reviews hier nicht immer ganz aktuell sind - lieber helfe ich anderen Kandidaten in der Zwischenzeit bei der Vorbereitung..)


Einige aktuelle Ratings finden Sie am Register "Ratings" auf meinem PrepLounge Profil.

 

Tim: "Robert gave me great guidance throughout the case, and he gave me some very detailed feedback on issues that I should work on, including some very subtle issues that I would never have noticed, and some great advice on how to improve on areas that I was weak at."

 

Joao: "Robert was extremely helpfull. Very easy going, he understands what you say and, instead of just directing you to the right place, he gives meaningfull explanations of why that rational was wrong/right. He gave me a very thorough feedback which was extremily helpfull."

 

Juliette: "Great interviewer - the feedback was insightful, precise, spot-on and detailed.Now I know what I need to focus my preparation on. I definitely recommend him!"

 

Marco: "Robert was a great coach. The case he gave was very in depth and tackled a number of different business aspects. Though this was my very first case interview, he was very patient and helped guided me throughout the interview. His interview felt very real. His feedback was also very elaborate, told me what I should work on and in which aspects of the case I did okay in. Highly recommended! "

...

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Nathalie: "5 Stars - Great Coach! I have had a series of coaching with Robert from beginner to advanced level. The sessions were very well structured, personalised to my needs and extremely valuable. They have helped me to successfully pass several interview rounds with top consulting companies. Thank you!!"

 

Seif: "A very friendly and professional expert partner. The session was very helpful, informative and interesting. Moreover, I also enjoyed the fact that Robert is very flexible and patient. He reacted to my specific questions and provided me with tailored and bespoke advice."

 

Till: "Robert ist ein sehr guter Interview-Trainer. Ich hatte schon mehrere Interviews bei ihm und ich habe immer etwas Neues dazugelernt. Die Cases sind sehr gut gewählt und das Feedback ist sehr wertvoll."

 

Tobias: " + interessanter case mit interessanten twists + offenes und hilfreiches feedback (inhaltlich und verhalten) vielen dank"

 

Preetham: "Great interview. One of the toughest cases given. Good feedback given. Some issues with the audio from Robert's end, but that was taken care off half way thru, and we know whats the problem moving forward. Thanks again!"

...

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Marco: "Gave me a case I really struggled with, but took more than the allocated time to evaluate my performance and taught me how to solve cases like that in future! Highly recommended!"

 

William, 15.01.2013: "I highly recommend Robert! He gave a great case. It was actually used as a McKinsey interview 1.5 years ago and was a real live case for them too. He's mastered the skill of dropping subtle hints in his responses that you need to pick up on. He also speaks great English, which is important."

 

Sina, 14.01.2013: "As a newcomer to case studies Robert guided me well structured through the study. He gave hints and asked helpful questions. The feedback provided insides into general solutions to case studies as well as my personal potential for improvement. Thanks Robert for an excellent start! Highly recommendable!"

 

FAQs - Frequently Asked Questions

 

Sind die Coachings wirklich ihr Geld wert?

 

Definitiv - das zeigen auch die zahlreichen Top-Bewertungen der Kandidaten! Weiters kommt es extrem selten vor, dass Kandidaten ein fixes Vertragsangebot bei bspw. McKinsey OHNE 2. Interviewrunde erhalten, weil sie durch das Coaching in der 1. Interviewrunde schon mehr als überzeugend waren. Das spricht eine klare Sprache über den Impact des Coachings.

Gerade die Top-Beratungen McKinsey, BCG & Co ziehen die besten Bewerber weltweit an - und für erfolgreiche Kandidaten ist eine professionelle Vorbereitung selbstverständlich. Dementsprechend hoch ist das Wettbewerbsniveau unter den Kandidaten - und im direkten Vergleich zu diesen Kandidaten müssen Sie für ein Angebot zu den allerbesten dieser ohnedies schon selektierten Gruppe gehören. Und dafür können schon scheinbare "Kleinigkeiten" den Ausschlag geben und den Unterschied zwischen Angebot oder kein Angebot machen. Nutzen Sie ein professionellen Coaching zur Standortbestimmung und für ein unverblümtes Feedback zu Ihrer Performance mit konkreten Verbesserungsansätzen. Frameworks + Mathematik sind bei weitem nicht genug - blicken Sie im Coaching hinter die Kulissen, verstehen Sie worauf es wirklich ankommt  und lernen Sie wie ein Top-Berater zu denken!

 

 

 

Wie kann ich mir sicher sein, dass mir die Coachings etwas bringen?

 

Egal für welche Buchungs-Variante Sie sich entscheiden - einzelne Sessions, oder 5- bzw. 10-Session Pakete - wenn Sie keinen Wert für sich selbst erkennen sollten, oder mich einfach nicht mögen, können Sie das Coaching jederzeit in den ersten 20 Minuten stoppen. Das nicht nur in unserem ersten Coaching, sonder auch in jedem nachfolgenden. Geld zurück, keine weitere Begründung notwendig - versprochen.

 

 

 

Können in den Coachings auch McKinsey Personal Experience Interviews ("McKinsey PEI") trainiert werden?

 

Ja, selbstverständlich. Fast alle Bewerber unterschätzen die Komplexität und Tiefe des Personal Experience Interviews bei McKinsey. Machen Sie nicht denselben Fehler und bereiten Sie sich darauf mehr als ausführlich vor - ich bin mir sicher, Sie wollen im Interview-Feedback nicht hören, dass Ihre Cases brilliant waren, aber Sie von Ihrer Persönlichkeit her nicht überzeugt haben und Ihnen McKinsey daher kein Angebot machen kann. Es ist keine Seltenheit, dass ich in Coachings mit Kandidaten, die Ihre Bewerbung bei McKinsey wirklich ernst nehmen, 2-3 Sessions ausschließlich dem Personal Experience Interview widme. Dabei arbeiten wir v.a. an der exakten Abgrenzung der einzelnen Dimensionen, dem Aufbau der "Story" sowie der Herausarbeitung jener Kernaspekte, die für den Interviewer bei der Beurteilung entscheidend sind.

 

 

 

Warum sind die Coachings so teuer?

 

Das ist eine Frage der Betrachtungsweise. Selbst wenn ich Ihnen kein Angebot bei den Top-Beratungsunternehmen garantieren kann, kann ich die Wahrscheinlichkeit eines Angebotes in der Zusammenarbeit mit Ihnen massiv erhöhen. Selbst wenn Ihnen die Invesition in das Coaching anfangs recht hoch erscheint - wenn Sie ernsthaft an einem Angebot interessiert sind und hart daran arbeiten, bin ich zuversichtlich dass wir das auch gemeinsam erreichen. Und im Vergleich zum 1. Monatsgehalt beim Beratungsunternehmen Ihrer Wahl ist die Größenordnung Ihre Invesition geradezu lächerlich - umso mehr wenn man das Jahresgehalt und den Wert über Ihre gesamte berufliche Karriere hinweg betrachtet, der sich aus dem Start bei McKinsey, BCG & Co ergibt.

 

The McKinsey

PEI Toolkit

How to (really) pass the Personal Experience Interview

Case Interview Frameworks

The #1 Guide for Structuring Your Consulting Case Interview

The McKinsey

Case Book

(external link)

 

Case Interview Buch

(deutsch)